Con la lettera circolare del 22 gennaio 2010, n. 1401, il Ministero del Lavoro, partendo dalla constatazione che varie normative regionali hanno previsto che la ASL non rilasci più alcuni certificati sanitari (quali ad esempio quello di idoneità fisica per l’assunzione di minori), semplicemente per una semplificazione delle procedure in ambito regionale (in sostanza, questi certificati in quelle regioni non sono più necessari), ritiene tuttavia necessario fornire alcuni chiarimenti in ordine ai comportamenti che le Direzioni Provinciali devono adottare nel caso in cui le normative nazionali prevedano comunque l’obbligo di tali certificazioni.
Lo stesso Ministero aveva già dato indicazioni in materia, a partire dell’emanazione della legge regionale Lombardia 4 agosto 2003, n. 12 (Norme relative a certificazioni in materia di igiene e sanità pubblica) sulla quale si sono espressi sia la Corte Costituzionale, sia il Consiglio di Stato con parere n. 3208/2005, precisando che, con specifico riferimento alle certificazioni in materia di idoneità per l’assunzione di minori, “ …la visita medica del minore è demandata ad un medico che risulti giuridicamente incardinato nell’ambito dell’organizzazione sanitaria pubblica e, per tale, deve intendersi sia il professionista che sia in rapporto di dipendenza con il Servizio Sanitario Nazionale – quale è il medico della struttura ospedaliera pubblica ovvero della azienda sanitaria locale- sia il professionista che operi in convenzione con il servizio sanitario, quale è ad es.
Se il medico o l’odontoiatra dipendente, a 65 anni di età, ha raggiunto il diritto alla pensione (cioè ha 42 anni e 10 mesi di anzianità contributiva più tre mesi di finestra se uomo e 41 anni e 10 mesi se donna), deve essere collocato a riposo
Quando ad essere accentrati sono periodi contributivi particolarmente lunghi, il costo può diventare importante e divenire un deterrente spesso insuperabile
L’integrazione, in Enpam, è curata dal Servizio Trattamento Giuridico e Fiscale delle Prestazioni, dell’Area della Previdenza.
Il cedolino è già disponibile, mentre i pagamenti partiranno a inizio mese
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